دانلود پایان نامه شيوه ارزشيابی پروژه مهارت شغلی مدیریت آموزشی

دانلود مقاله شيوه ارزشيابی پروژه مهارت شغلی مدیریت آموزشی

  • عنوان پایان نامه : شیوه ارزشیابی پروژه مهارت شغلی مدیریت آموزشی
  • مربوط به رشته : مدیریت
  • فرمت اجرایی : در قالب Word
  • تعداد صفحات : 117 صفحه

توضیحی مختصر از پایان نامه شیوه ارزشیابی پروژه مهارت شغلی مدیریت آموزشی :

قرن بيستم علاوه بر پيشرفت های چشمگير در قلمرو های علم تكنولوژی ، شاهد توسعه روز افزون نظام های آموزش و پرورش رسمی در كشور های مختلف جهان بود. به موازات اين توسعه ، مديريت آموزشی نيز در اغلب كشور های به قلمرو مديريتی پراهميت تبديل گرديد. از اين روع صاحب نظران و كارورزان مديريت آموزشی ، به مطالعه و توضيح واقعيت های سازمان های آموزشی پرداختند. آن ها برای پاسخگویی به مسايل و مشكلات اين سازمان ها ابتدا به دانش ها، مهارت ها و تجربه های مديريت در سازمان های ديگر متوسل شدند. روش ها و قواعد كار و فعاليت آن ها را اقتباس كردند، مفاهيم ، اصول و نظريه های عمومی مديريت را مورد استفاده قرار دادند، و سپس بر اثر گسترش هدف ها و وظايف نظام های آموزشی و پيچيده تر شدن مديريت آن ها از راه مطالعه واقعيت ها و رويداد های ويژه محيط های آموزشی ، به مفهوم آفرينی و نظريه پردازی در قلمرو خاص مديريت آموزشی پرداختند.

شما عزیزان برای دانلود پایان نامه شيوه ارزشيابی پروژه مهارت شغلی مدیریت آموزشی و مشاهده توضیحات تکمیلی به ادامه مطلب مراجعه نمایید… .

فهرست مطالب پایان نامه شیوه ارزشیابی پروژه مهارت شغلی مدیریت آموزشی به صورت زیر می باشد :

  1. مقدمه
  2. فصل اول : توانایی تشخیص مفهوم مدیریت و اصول آن
  3. مفهوم مدیریت
  4. مفهوم سیستم
  5. سیستم های باز و کارکرد آن ها
  6. سیستم های بسته و کارکرد آن ها
  7. آشنایی با مفهوم سازمان و انواع آن
  8. ارتباطات در سازمان های رسمی
  9. سازمان غیر رسمی و کارکرد آن
  10. سازمان های متمرکز و غیر متمرکز
  11. شناسایی سبک های مدیریتی
  12. فصل دوم : توانایی تشخیص مفهوم مدیریت آموزشی و مهارت های آن

  13. مفهوم آموزش و انواع آن
  14. تعاریف مبتنی بر هدف
  15. آموزش رسمی
  16. آموزش غیر رسمی
  17. آموزش غیر رسمی سازمان نیافته
  18. ویژگی های آموزش های فنی و حرفه ای
  19. نقش آموزش فنی و حرفه ای در نظام آموزشی کشور
  20. مفهوم مدیریت آموزشی و اصول آن
  21. ویژگی های مدیر آموزشی
  22. جایگاه مدیریت آموزشی در آموزشگاه های فنی و حرفه ای
  23. آشنایی با اصول مدیریت آموزشی و کاربرد آن
  24. فصل سوم : توانایی اجرای مقررات و آیین نامه های موسسات کارآموزی
  25. ویژگی های آموزشگاه های فنی و حرفه ای
  26. شناسایی قوانین و مقررات تاسیس آموزشگاه های فنی و حرفه ای
  27. فصل چهارم : توانایی برنامه ریزی و نظارت بر اجرای برنامه ها
  28. شناسایی دوره های آموزشی قابل اجرا در آموزشگاه ها
  29. شناسایی فرآیند برنامه ریزی آموزشی
  30. برنامه ریزی آموزشی
  31. برنامه ریزی درسی
  32. شناسایی اصول تدوین اهداف کلی و جزئی دوره آموزشی
  33. فصل پنجم : توانایی ارزشیابی از دوره های آموزشی
  34. اصول شناسایی ارزشیابی جامع و فراگیر
  35. ارزشیابی و قضاوت
  36. فصل ششم : توانایی تهییه گزارش های مورد نیاز آموزشگاه ها
  37. شناخت پایه اساسی نگارش
  38. شناسایی مقررات مکاتبات اداری
  39. فصل هفتم : توانایی برقراری روابط انسانی
  40. شناسایی مفهوم ارتباط و عوامل تشکیل دهنده آن
  41. آشنایی با اصول روانشناسی عمومی
  42. آشنایی با جامعه شناسی عمومی
  43. فصل هشتم : توانایی نظارت بر امور مالی آموزشگاه
  44. آشنایی با اصول مقدماتی حسابداری عمومی
  45. آشنایی با مفاهیم و اصول حسابداری
  46. تعریف دفتر داری
  47. اصول حسابداری
  48. فصل نهم : توانایی پیشگیری از حوادث و رعایت نکات ایمنی و بهداشت کار
  49. بهداشت محیط کار
  50. طبقه بندی بیماری های شغلی
  51. آشنایی با سوختگی ها
  52. منابع

ایمیل:
کلیه کارت های عضو شبکه شتاب امکان پرداخت اینترنتی را دارند.
لینک دانلود پس از پرداخت در اختیار شما قرار می گیرد.
مبلغ قابل پرداخت: 5,000تومان
۰ تا کنون ثبت شده است
گرافیک و طراحی : پارس تمز

Copyright © 2015 All rights Reserved

تمام حقوق مادی و معنوی و طرح قالب برای "تک آی آر" محفوظ است و هر گونه کپی برداری خلاف قوانین می شود.